Gogoro 離職率

叛將反擊！ 林松慶首揭離職內幕：待在Gogoro對不起消費者

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「看不到昔日加入Gogoro願景，熱情也消磨殆盡，雙方理念不合，沒必要糾纏一起，多待一天浪費生命，還有對不起消費者的感覺。」湛積執行長林松慶吐露離職 ...

Gogoro告前員工判決出爐，真的違反競業條款、惡意挖角？ ...

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Gogoro動力系統部門離職比例高達2/3，Gogoro統計過去5年離職率，每年最多兩位，是首次發生這樣大規模離職。 圖／ 侯俊偉攝影. 延伸閱讀：Gogoro怎麼了？

Gogoro研發主管自立門戶20員工集體跳槽！被控惡意挖角 ...

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至於睿能控訴兩人惡意挖角部分，雖Gogoro有人資主管出庭證稱，過去5年離職率每年約2人，但2019年10到12月，動力系統部門離職比例大約占該部門2/3左右， ...

Gogoro Taiwan Limited

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Gogoro Taiwan Limited_睿能創意股份有限公司. 好3.3% 普 ...

我的「營運總監」處女秀，居然誤入歧途兼任人資長？！

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... 離職率」是30.9%（資料來源：https://www.yes123.com.tw/admin/white_paper/article.asp?id=20211022094940 ）。去年末到職時，我接受到的「新人訓練 ...

離職代價800萬？！Gogoro怒告跳槽前員工的結果是？

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爆料自己「只是感冒請假」Gogoro就要求離職，網友因「這5個 ...

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網友們也發現原PO並非GOGORO的員工，而是派遣人員，一整個避重就輕的想用GOGORO來製造輿論「常臨時請假+約聘公司人員！你不是gogoro的正式員工喔，而且【 ...

Gogoro爆勞資爭議前員工：不合理沒收認股

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前爆料員工指出，公司以低薪搭配認股權利作為誘因，離職那天才得知配股簽訂的是不平等條約，無法確定何時能領回股票，離職手續甚至包含簽署「放棄股票同意 ...

加薪也沒用? 公司「這位階」離職率超高

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雖然壓力跟工作量都有增加，不過目前還撐得住，而這樣的狀況算好了，根據研究發現，認為自己在工作中過勞的比例，行政主管達到32%，高階主管則有37%，基層 ...

老闆有的、員工都有！這家公司的佛心福利離職率不到1%

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這家公司的佛心福利離職率不到1%. 彈性放假讓同仁顧小孩、一半員工都是股東，卡車車燈大廠璨揚企業，證明傳統產業也能 ...